万州计划引进65名区外教师 提高教师队伍整体素质

• 2021-08-10 08:48:50 来源：三峡都市报

近日，记者从万州区教委获悉，为改善全区教师队伍结构，不断提高教师队伍的整体素质，今年万州区计划引进65名区外教师。符合考核引进条件的人员今天报名，符合考试引进条件的人员明天报名。

据了解，引进教师须为万州区以外在职在编教师。引进对象的年龄原则上不超过40周岁，其中取得博士学位或具有高级专业技术职务任职资格的，年龄可放宽到45周岁。年龄计算截止时间为2021年8月10日。

符合考核引进条件的高中、初中教师应具备国民教育本科及以上学历，符合考核引进条件的小学、幼儿园教师应具备国民教育专科及以上学历。符合考试引进条件的中小学教师应具备全日制本科及以上学历，符合考试引进条件的幼儿园教师应具备国民教育本科及以上学历。

引进教师必须具备相应层次及以上教师资格。引进教师相应学历的所学专业必须与拟引进岗位的学科专业相同或相近。

在试用期的;在受处分期间的;重要公务尚未处理完毕，且须本人继续处理的;正在接受审计、纪律审查，涉嫌犯罪正在被调查或者司法程序尚未终结的人员不属于引进范围。

引进区外教师，实行对岗报考。属于考核引进的人员优先报名，拟引进岗位计划数中，若考核引进人员报满后，则不接受考试引进人员报名。具体岗位考核引进人员报名情况于今天晚上7：00公布在万州教育微信公众号上，同时，张贴在万州区教委公示栏。

今天上午9：00至下午5：30，符合考核引进条件的人员报名。8月11日上午9：00至下午5：30，符合考试引进条件的人员报名。

据悉，引进人员须在万州区最低服务5年，未达到规定服务年限的，不得向区外交流调动，否则解除聘用合同，终止人事关系，支付违约金、承担相应违约责任。区外教师引进，引进学校有相应空缺岗位的，则按引进学校的岗位聘任方案进行聘任;引进学校无相应空缺岗位的，其岗位聘任按照《重庆市万州区人力社保局关于事业单位专业技术人员聘用管理工作中有关问题的处理意见》“已聘人数少于岗位人数总和的，若原聘岗位无空缺的，可保留原专业技术岗位层级的最低等级，待单位有空岗即冲抵”执行。

区教委相关负责人表示，引进区外教师工作是公开选拔人才的重要渠道，各有关人员务必严格执行有关政策规定，严肃人事工作纪律和廉政纪律，自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。(记者 吴雅娇 实习生 幸子柠)

标签： 整体素质 任职资格 引进条件 队伍结构

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